Wie tickt dein Team wirklich?
Erfahre, wie dein Team kommuniziert und warum das entscheidend für echte Zusammenarbeit ist. Finde deinen Kommunikationstyp in 2 Minuten und entdecke, wie ihr als Team noch besser zusammenwachst.
Typ: Worte – Du fühlst dich gesehen, wenn’s jemand auch sagt.
Du brauchst keine große Bühne – aber klare, ehrliche Worte bedeuten dir viel. Wenn dir jemand sagt, was du gut gemacht hast oder welche Wirkung du hattest, geht dir das direkt ins Herz. Du spürst Wertschätzung über Sprache, und zwar dann, wenn sie echt ist, nicht nur Floskel.
Du hörst auch zwischen den Zeilen, ob jemand dich meint – und wünschst dir eine Teamkultur, in der Feedback offen, regelmäßig und inklusiv gegeben wird. Deine Art, zu kommunizieren, schafft Verbindung – nicht nur in der Sache, sondern auf Beziehungsebene.
Was du Teams gibst: Du formulierst, was andere fühlen. Du gibst Anerkennung weiter. Du bringst Sprache ins Team, die verbindet.
Was du brauchst: Einen Kommunikationsstil, der klar und zugewandt ist – und Raum für ehrliches Feedback, jenseits von Hierarchie oder Small Talk.
Jetzt bist du dran!
- Teile dein Ergebnis mit dem Team – vielleicht sind Worte auch für andere die wichtigste Sprache der Wertschätzung.
- Frag im nächsten Meeting: „Welche Worte sind euch hängen geblieben?“
Zeig Haltung: Lade das hellblaue Sharepic runter und teile es auf LinkedIn oder in deiner Story
So geht’s weiter?
- Kommunikationstyp ermitteln & verstehen – nachdem du deinen Kommunikationstypen ermittelt und verstanden hast, wie du im Team Kommunikation verstehst und lebst, bist du nun mit genug Wissen gewappnet, um damit an die Welt zu gehen.
- Ergebnisse teilen – Teile deine Ergebnisse auf LinkedIn, Instagram & Co und sprecht drüber. Top-Tipp: Nimm das Quiz und dein Ergebnis auch direkt mit in dein Team und sprecht darüber, wie Kommunikation bei euch verstanden wird.
- Team-Check – Nutze das Quiz, um Temperatur zu fühlen und zu verstehen, welche Rolle eure Kommunikation in Sachen Vielfalt und Zwischenmenschlichkeit spielt.
Du willst mehr als nur das Quiz?
Du hast Bock, dein Team wirklich zu verstehen und das auch strukturell anzugehen? Lass uns sprechen. Wir zeigen dir, wie ihr eure Kommunikation nachhaltig auf ein neues Level bringt.